1. Úvod
  2. /
  3. Management blog
  4. /
  5. Page 30

Novinky a články

Rubrika: Management blog

Povinnosti majitele

autor: | 15. 12. 2010 | Management blog

Plánování Majitelé občas (nespravedlivě) zazlívají najatým manažerům, že nevěnují dost pozornosti plánování. Šéfové musí samozřejmě plánovat kde co, ale jedna věc zůstává výsadou majitele: STRATEGICKÉ PLÁNOVÁNÍ. Můžeme klidně říci, že management je tak trochu...

Jak prosadit pravdu ve společnosti?

autor: | 9. 12. 2010 | Management blog

Těžko bude mít nějaký lídr pravdu, pokud ji říká nesrozumitelnými slovy. Všimněte si, že někteří z nejhorších nestvůr lidské historie měli alespoň nějaký čas velkou podporu mas. Jak je to možné? Hitler se prosadil ohnivými projevy, ve kterých dokázal jednoduchými...

Sadista

autor: | 30. 11. 2010 | Management blog

Nedávno si mi postěžoval jeden ředitel, že stále ještě není dobrý šéf. Povídal: „Po tolika letech stále neumím vyhodit zaměstnance bez mrknutí oka.“ Ten výrok mě zděsil. Skutečně si šéfové mají myslet, že výpověď jakéhokoliv člověka mají přijímat s lehkým srdcem? Kde...

Postoj k produkci

autor: | 23. 11. 2010 | Management blog

Všimli jste si, že i v zemi s armádou nezaměstnaných, najdete celé haldy šéfů, kteří křičí, že nemohou sehnat schopné lidi? Kdo jsou ti nezaměstnaní lidé, kteří by tak zoufale potřebovali pracovat, ale mnohokrát zjistíte až po tom, co jste jim tu práci dali, že to...

Fixní idea je horší než slepota

autor: | 16. 11. 2010 | Management blog

Když někomu zakryjete oči, tak ví, že nevidí a podle toho se zařídí. Pokud má někdo oči otevřené, ale podléhá nějakému bludu, je na tom o dost hůře, než ten slepý. Hovoříme totiž o fixních ideách. Abychom si to objasnili, uvedu příklad z vlastní praxe. Ještě za...

Dětská zvědavost a úspěch manažera

autor: | 9. 11. 2010 | Management blog

Všimněte si, že lidé velkého formátu, kteří něčeho dosáhli, mají velmi často společnou vlastnost: Zvědavost Povrchně bychom mohli říci, že mají ochotu učit se, ale to není to samé. Základem učení je totiž zvědavost. Jak toto funguje? Co se tam děje? Jak se to dělá? Co...

Hodnota šéfa

autor: | 2. 11. 2010 | Management blog

Asi nikdo nepochybuje o tom, že pokud šéf dělá svou práci, tak ovlivňuje celkové výsledky firmy, dokonce se to přímo projevuje i na výšce příjmů organizace. Mohli bychom udělat malý experiment: Odměřte příjmy firmy, když šéf byl na svém postu a řídil podřízené. Potom...

Levný šmejd

autor: | 26. 10. 2010 | Management blog

Skutečný příběh nejmenované firmy: Tato firma vyrábí výrobky, u kterých je klíčovou konkurenční vlastností vyšší kvalita, protože mají sloužit celá desetiletí. Veřejnost a klienti mají dlouhodobě zafixovanou představu, že toto je dražší, ale skutečně...

Zbytečná práce

autor: | 21. 10. 2010 | Management blog

Odhaduje se, že 40 až 60% veškeré práce je zbytečně vynaložené úsilí. Proč je to tak strašně vysoké číslo? Jak se to stane? Představte si, že stavíte budovu. Jedna parta má udělat bednění pro základy stavby a jejich šéf by měl ohlásit splnění úkolu. Tak se snaží...